Ce 14ème panorama de la FNCDG et de l’ANDCDG reflète de nombreux défis en matière d’emploi public, une fonction publique territoriale en mutation avec des effectifs stables mais confrontée à des tensions croissantes sur le recrutement et l’attractivité.
Un état des lieux précis et des pistes pour anticiper les évolutions RH
Face aux défis démographiques et aux attentes des agents, les employeurs territoriaux doivent repenser leurs stratégies RH
Renforcer l’attractivité et la pérennité de la FPT par une action collective est aujourd’hui plus que jamais d’actualité
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14ème édition du Panorama de l’emploi public territorial